Цифровизация

Наш подход

Мир, в котором сегодня оперирует бизнес, является цифровым, и, соответственно подталкивает компании к цифровизации. В их повестке дня уже не стоит вопрос «должны ли они оцифровываться или нет?». Сейчас актуально ознакомление с тем, как «надо эффективно оцифроваться», что является важным шагом для развития компании.

Цифровая трансформация компании является своеобразной метаморфозой, которая фундаментально меняет правило деятельности организации и оказывает влияние на ее рабочий процесс, коммуникационные каналы, внедряемые системы, организационную структуру и культуру. Двадцатилетний опыт работы с клиентами в консультационной сфере показал, что цифровые технологии могут вдохнуть в компанию новую жизнь. Именно поэтому наша цель – поделиться с другими накопленным опытом, чтобы компании могли достойно противостоять цифровым вызовам современного мира, укрепились и заняли свое место на карте современного бизнеса.

Спектр использования цифровых технологий очень широк, а выгоды, полученные от их использования – многообразны. Цифровая революция сближает людей, процессы и технологии. Она позволяет компаниям и их потребителям говорить в одном пространстве на одном языке.

Цифровая трансформация является намного большим, чем просто новый путь решения проблемы – она придает компании новые ценности. Цифровая метаморфоза, подразумевает трансформацию всей организации как единого организма, а не инновацию какой-либо отдельной ее части. По нашему опыту, эта метаморфоза начинается с изменения мышления, которое позже трансформируется в совершенно новую бизнес-модель. Цифровая трансформация происходит не в конкретный момент времени, а является беспрерывным процессом развития, который подталкивает компании к тому, чтобы никогда не прекращать задавать вопросы и быть готовыми к новым вызовам.

Мы считаем, что будущее создается именно с помощью тех технологий, которыми управляют люди. В цифровом мире компаниям требуются люди, имеющие цифровое мышление, у которых есть возможность увидеть силу технологий и ее возможности в бизнесе. Любая идея, технология или новшество являются бессмысленными без соответствующей готовности, мышления, улучшенных навыков и стремления к инновации.

Цифровая диагностика организации помогает нам оценить фактическое положение клиентов и их позиции в цифровой эре. С помощью возможностей и анализа вызовов, выявленных на данном этапе, мы определяем последующие шаги.

Современные компании действуют в цифровом мире, следовательно, их стратегия должна обеспечивать работу в цифровой среде. Формирование стратегии действий в цифровом мире на этом этапе может подтолкнуть компании к изменению бизнес-модели.

После формирования цифровой стратегии происходит подготовка организации как единого организма к цифровой трансформации, которая включает изменение организационной структуры, поведения и культуры.

Возможностям и вызовам цифрового мира требуются цифровые навыки. Следовательно, одним из важнейших элементов цифровой метаморфозы компании являются ее сотрудники. Следующий этап подразумевает выработку и улучшение цифровых навыков у сотрудников компании.

Результат кульминации цифрового мышления, стратегии, организационной культуры и цифровых навыков сотрудников, которые объединены вокруг одной цели, отображается в оцифровывании организации.

Мы верим, что цифровой мир – неотъемлемая часть нашего будущего. Именно поэтому наша команда помогает компаниям связать между собой творчество и технологии, чтобы превратить цифровые возможности в цифровую реальность.

Цифровая метаморфоза компании основана на шести этапах:

Наш подход подразумевает решение конкретных задач цифровым путем, а также укрепление организации для осуществления цифровой трансформации. Наши консультанты помогают компаниям осознать их возможности и максимально использовать существующий потенциал, чтобы создать цифровой бизнес – бизнес будущего.